職位描述
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崗位內容:
1. 制定并實施全面的績效考核流程,為公司決策提供有力數據支持。
2. 建立和維護績效數據檔案,確保數據準確性和完整性。
3. 提供有關績效評估和激勵計劃的咨詢和指導服務,促進員工表現的穩步提升。
4. 向員工傳達公司對績效的期望和標準,并協調和溝通各部門的績效評估結果。
任職要求:
1. 具備績效管理和團隊管理經驗,有成功的績效考核案例。
2. 熟練掌握績效管理工具和系統,理解財務和業務數據分析。
3. 具備出色的溝通技巧和談判技能,能夠與不同背景和層次的人員進行協商和交流。
1. 制定并實施全面的績效考核流程,為公司決策提供有力數據支持。
2. 建立和維護績效數據檔案,確保數據準確性和完整性。
3. 提供有關績效評估和激勵計劃的咨詢和指導服務,促進員工表現的穩步提升。
4. 向員工傳達公司對績效的期望和標準,并協調和溝通各部門的績效評估結果。
任職要求:
1. 具備績效管理和團隊管理經驗,有成功的績效考核案例。
2. 熟練掌握績效管理工具和系統,理解財務和業務數據分析。
3. 具備出色的溝通技巧和談判技能,能夠與不同背景和層次的人員進行協商和交流。
4、有績效制度從零到一建立落地項目經驗者優先;
5. 熱愛工作,勇于創新,積極推動績效管理的不斷發展和改進。
工作地點
地址:長沙長沙縣湖南鐳目科技有限公司-東門


職位發布者
李睿勰HR
湖南鐳目科技有限公司

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儀器·儀表·工業自動化·電氣
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1000人以上
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私營·民營企業
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泉塘街道楓樹路349號湖南鐳目科技有限公司