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大專
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職位描述
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職位描述：
職責描述：
1. 負責辦理招聘、培訓、考勤、薪酬等人力資源具體工作。
2. 負責公司人事檔案的存放和管理。
3. 負責辦理入職、職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退等具體人事工作。
4. 執(zhí)行公司各類規(guī)章制度，處理員工獎罰事宜。
5. 負責工會、黨組織日常聯(lián)絡(luò)工作，幫助建立積極的員工關(guān)系，組織實施員工的各類活動。
7、公司車輛管理、辦公用品管理、快遞管理、宿舍食堂日常管理等行政性工作。
8. 完成領(lǐng)導臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、年齡：22-35歲
2、學歷：人力資源及管理類專業(yè)大專以上學歷
3、經(jīng)歷：3年以上人事工作經(jīng)驗。
4、性格要求：
①具有良好的道德品質(zhì)，具備人力資源相關(guān)知識和技能。
②性格開朗，親和力強。
任職要求： 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
職責描述：
1. 負責辦理招聘、培訓、考勤、薪酬等人力資源具體工作。
2. 負責公司人事檔案的存放和管理。
3. 負責辦理入職、職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退等具體人事工作。
4. 執(zhí)行公司各類規(guī)章制度，處理員工獎罰事宜。
5. 負責工會、黨組織日常聯(lián)絡(luò)工作，幫助建立積極的員工關(guān)系，組織實施員工的各類活動。
7、公司車輛管理、辦公用品管理、快遞管理、宿舍食堂日常管理等行政性工作。
8. 完成領(lǐng)導臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、年齡：22-35歲
2、學歷：人力資源及管理類專業(yè)大專以上學歷
3、經(jīng)歷：3年以上人事工作經(jīng)驗。
4、性格要求：
①具有良好的道德品質(zhì)，具備人力資源相關(guān)知識和技能。
②性格開朗，親和力強。
任職要求： 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在金湖人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：武漢江夏區(qū)武漢
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
武漢奮進智能機器有限公司
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電子技術(shù)·半導體·集成電路
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)高新四路25號奮進工業(yè)園
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