經(jīng)驗(yàn)不限
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
招聘和面試:通過不同的渠道，包括招聘網(wǎng)站、人才市場、社交媒體和員
工推薦等方式，進(jìn)行招聘。根據(jù)招聘需求，篩選、面試候選人，并為公司
提供具有競爭力的薪資和福利方案。
2.
管理員工文檔:維護(hù)員工信息、員工福利以及員工勞動合同等文件的文件
檔案，確保文檔記錄的準(zhǔn)確性和完整性，并時刻更新文檔。
3.
維護(hù)員工關(guān)系:與員工保持聯(lián)絡(luò)，滿足其在日常工作中的需求，并盡可能
地解決員工的問題和避免員工的離職。
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在金湖人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
