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青島大學管理科學與工程博士后流動站2020年7月招聘公告

發布:2020-07-21 03:34:10  關注:25486次

根據學校有關文件精神(見附件),商學院管理科學與工程博士后流動站面向國內外誠聘博士后,公告如下:

一、管理科學與工程介紹

青島大學管理科學與工程擁有一級學科博士點、一級學科博士后流動站,是山東省“十二五”重點學科。從現實管理的需求出發,構建了以管理科學理論與方法為理論支撐的多應用領域的學科體系。信息系統與管理方向的拓展體現在健康大數據與智慧醫養、商務大數據與智能決策、商務信息系統的用戶行為分析與商務模式創新、網絡社交媒體的輿情傳播等方面進行研究;管理科學理論與方法方向的拓展體現在微分博弈、變分不等式、網絡均衡、以及風險和不確定性決策理論的研究;物流與供應鏈管理方向的拓展體現在借助大數據、區塊鏈和物聯網等技術手段,研究綠色供應鏈、智慧供應鏈、海鐵聯運、港口與航運物流等應用領域;運營管理方向的拓展體現在結合互聯網+、大數據、人工智能大背景,著力開展智能制造系統的優化與調度、復雜制造系統仿真優化和制造、以及再制造系統一體化優化方面等問題的研究;科技創新管理方向的拓展體現在眾創空間生態系統、大數據賦能下制造業創新生態系統演化路徑以及企業技術創新模式及其路徑選擇等問題的研究

二、應聘條件(要求):

(一)一般年齡在35周歲以下、獲得博士學位不超過3年的人員(超齡但有意圖入站人員可咨詢聯系人)。

(二)具有較強的科研創新動力和團隊協作精神。

(三)具有良好的學術道德和嚴謹科學態度、身體健康、能勝任崗位的工作要求。

(四)目前已取得顯著科研成果的申請者將予以優先考慮。

(五)申請人不能申請其博士畢業單位同一個一級學科的流動站從事博士后研究工作。

(六)35歲以下全職博士后進站隨時辦理,其他人員均屬于特殊進站人員,根據學校通知按批次辦理。

三、聘期待遇:

(一)青島市待遇

1、對在站期間完成開題考核和中期考核合格的博士后研究人員發放每人每年6萬元的生活補助,最多不超過兩年。

2、對于出站后6個月內在青島辦理就業手續且落戶在青島(不含入站前已在青且在職人員)的博士后,給予其25萬元安家補貼。

3、青島市如有政策調整,依據青島市調整后的相關政策執行。

(二)青島大學待遇

1、博士后在站期間(兩年)待遇按照青島大學相關規定執行,具體見附件。

2、科研獎勵:在權威期刊發表學術論文或者獲得國家級科研項目的博士后,青島大學按規定給予科研獎勵或配套資助。

(三)博士后在站期間可以負責人身份申請各級科研課題資助。

(四)博士后人員進站,可自愿選擇落戶青島市。根據青島市落戶政策,選擇落戶青島市的,其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。

四、合作導師及擬招收名額

序號合作導師研究方向郵箱擬招收全職數擬招收

在職數

1王慶金創新創業管理、科技創新、企業管理1-21-2
2鐘永光養殖廢棄物與廢棄電器電子資源再生利用33
3胡勁松行為運作管理,物流與供應鏈管理11
4張嵩信息管理與信息系統11
5劉喜華金融風險管理與金融計量、保險經濟學22
6高紅偉博弈論及其應用、微分博弈13
7肖建紅海洋旅游、海洋資源與環境經濟學10
8孫百才科技與教育管理sbaicai@126.com22
9李建波城市計算、泛在網絡11
10于佳信息安全23
11張佳華智慧信息管理系統、大數據、人工智能11
12薛楊云醫療、健康大數據、醫學人工智能xyang4@yahoo.com22
13盧寶周信息系統與信息管理、數字化商業生態系統35453349@qq.com22
14蘇志偉應用時間序列、國際金融與區域經濟發展cwsu7137@gmail.com22

五、崗位職責

(一)與合作導師共同承擔重要的科研課題,按計劃完成博士后入站期間的科研任務。

(二)依創新研究需求,申請中國博士后科學基金、國家自然科學基金、或其他科研項目。

(三)在站期間,應以商學院管理科學與工程系為第一單位發表sci\ssci\cssci檢索論文2篇。

六、應聘方式:

(1)應聘者將個人簡歷,個人的研究興趣,研究方向和計劃(personalstatement)及反映本人學術水平的近5年代表性成果電子文檔發給聯系人,郵件標題注明:應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網。

(2)初審合格者將被通知面試,面試請準備如下材料給專家組審核:

l個人簡歷;

2學位證明復印件;

3反映本人學術水平的近5年代表性成果復印件;

七、聯系方式:

聯系地址:青島大學金家嶺校區東一教402

聯系人:紀老師聯系電話:0532-85953230

e-mail:jixiangfeng@qdu.edu.cn

八、申請截止時間:長期有效、招滿為止。

附件【】

附件【】

來源:

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